有关健康管理师职业技能补贴申请也有很多人不清楚，网编在这里统一梳理了相关问题并逐一回应:
2019年3月11日，人力资源和社会保障部发布了《关于失业保险适用公司稳定学生就业的通知》，公布了技术技能改进补贴申请标准：“自2019年1月1日至2020年12月31日起，现行标准技能提升补贴政策申请标准由公司员工缴纳失业保险费，36月及左右放开至12月及左右。缴纳社保职工取得职业资格证书或职业技能等级证书，资格证书信息内容可在人力资源管理社会保障部职业技能鉴定机构、人事考试中心等国家网络查询网站上找到，可在调查取证生效日12月内向社会保障机构申请技术技能提升补贴，补贴标准和审批分配方法由全国各地根据现行标准和技能制定，提高现行补贴政策。”
1、什么是技能提升补贴？
为了鼓励企业员工提高职业技能，提高学生的就业竞争力，根据相关要求，整合我区具体情况，现取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业员工可申请社会保障员工技能晋升补贴（以下简称技能晋升补贴）。
2、申请补贴的标准是什么？
取得专业技术人员职业资格证书的公司在职人员符合下列标准的，可以申请技术技能提升补贴（原技能提升补贴）：
（一）报名参加失业保险并缴纳失业保险费总额12月（含视同缴费年限）及左右的；
（2）2019年1月1日至2020年12月31日，《人力资源管理和社会保障部关于发布国家资格证书目录的通知》（人力资源和社会保障部发布）〔2017〕68)列出专业技术职业资格证书，资格证书信息内容可在人力资源管理和社会保障部人事考试中心等全国网络查询网站上找到。
注：自调查取证生效日起12月内申请补贴。
3、补贴标准是什么？
技能提升补贴规范由省人力资源管理和社会保障部单位和行政机关根据当地失业保险股票基金的经营情况、职业技能学习培训、资费评估标准等要素综合明确，并适当调整。
补贴标准应根据取得职业资格证书或职业技能等级证书而有所不同。职工取得初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元；职工取得初级（四级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元；职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。
各省、市（自治州、市辖区）可根据当地产业发展规划方向和人力资源市场要求，研究部署本地区急需岗位（技术工种）文件目录。技能提升补贴规范应歪斜地区急需岗位（技术工种）。
注：同一职位（技术工种）同一级别只申请并享受一次技能提升补贴。
全国补贴标准不统一，可在山东省、甘肃省、北京市高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书等省人力资源局社会保障部门查找最大补贴3000元！
4、申请补贴需要哪些原材料？
(一)个人申请
1、申请人第二代身份证原件及影印件；
2、申请人已激话金融行业的社保卡复印件；
3、申请人职业资格证书或职业技能等级证书原件及影印件；
4、《技能提升补贴本人申请表》;
5、OSTA官网证书查询截图复印件；
6、非企业在职人员需出示户口本影印件。
(二)本人授权委托所属公司申请办理
1、申请人第二代身份证原件及影印件；
2、申请人已激话金融行业的社保卡复印件；
3、申请人职业资格证书或职业技能等级证书原件及影印件；
4、《技能提升补贴本人申请表》;
5、《授权委托申请技能提升补贴明细表》;
6、OSTA官网证书查询截图复印件；
7、非企业在职人员需出示户口本影印件。
5、哪里可以得到补贴？
答：员工应在职业资格证书或职业技能等级证书签发生效日12月内组织失业保险经办人员缴纳社会保障，申请技能提升补贴。
注：在缴纳社保的地方申请技能提升补贴。
6、多长时间发放补贴？
（1）职工应当在职业资格证书或者职业技能等级证书签发生效日12月内，组织缴纳社会保障的失业保险经办人申请技能提升补贴。
（2）失业保险经办人员应当按照职业资格证书或者职业技能等级证书连接网络进行审批，并核对失业保险缴纳的社会保障信息内容。
（3）失业保险经办人按照规定的程序和程序组织审批申请后，应当立即将补贴资产分配给申请人自己的银行账户或者社保卡。
技能提升补贴申请审批的实际程序流程和实际操作方法，由省、部级人力资源管理和社会保障部单位和行政机关根据当地具体情况，制定方便、方便、安全、谨慎的标准，并积极向社会发展公布。
健康管理人员属于大型健康行业的新岗位，由于国家新政策对健康服务及其疾病预防的重视，未来随着资格证书认可的提高，健康管理人员岗位评估考试规范和规定将越来越高，成功率将相对降低，注册条件从技术专业到年龄到试题审批基础更加严格。所以请尽快抓住机会
