根据卫生健康委员会的调查研究报告，目前我国特殊疾病患者诊断已超过2.2亿，并应以往年9%的速度提高！从预防医学的角度来看，70%的疾病可以预防或降低风险。所有这些都是为了健康管理师发展趋势提供了高质量的突破点。
健康经理是国家认可的吗？值得考吗？从古至今，人们都在追求身心健康，希望有很多岁月怀念繁华的世界。所以人们主要做的就是保证我的身心健康！然后除了健康经理这个制造业！健康经理是最重要的考试。简单来说，国家已经全力支持了 市场前景广阔。
2017年9月12日，国家人力资源局社会保障部发布《关于发布国家职业资格证书文件目录的通知》，卫生管理人员列入国家职业资格证书文件目录，自2018年起由国家卫生局进行职业技能评估。
人口老龄化的社会发展是身心健康产业发展的机遇和挑战。国家卫生健康委医疗管理局副局长焦雅辉在讲话中需要注意的是，目前我国60岁左右的老年人至少有2.4亿，占有率17.9%。65岁及左右的老人1.66亿，占有11.9%。其中，1.5亿老年人患有特殊疾病，占老年人数的65%。4400万残疾老人、半残疾老人。
从这组大数字来看，中国老年人的长期医疗需求相对较高，这是一个非常严重的现实问题，也是一个严格的需求。全国人口老龄化的发展趋势给中国医疗保健产品行业带来了巨大的发展机遇。
到目前为止，2006年，卫生管理人员的职位已被卫生委员会纳入清洁卫生加工制造业的独特范围。原卫生部发布信息，卫生管理人员作为最受欢迎的职业被列为清洁卫生加工制造业的独特职位，并计算出建立定义。卫生管理人员是从事人群或自身健康和症状检查、分析、鉴定、健康维护和健康教育的专业技术。
当时是由清洁卫生职业技能鉴定企业进行职位鉴定工作，经学习培训培训后可取得**资格证书。
自2014年初以来，国务院办公厅对职业资格证书进行了清理整改。70%的职业资格证书被依次分七批撤销。剩下的30%是对需求侧改革起关键作用的岗位，健康经理就是其中之一。
原高级营养师和心理咨询师的专业技能，都拼在健康管理师的岗位上，这就是业内常说的“三证合一”。因此，健康管理师成为健康行业最具发展潜力的黄金岗位。
自2018年初以来，卫生管理人员资格考试将在线升级为全国统一考试。国家卫生单位承担全国统一检查。根据试题，学生将获得卫生联合会和人力资源局社会保障部颁发的**职业资格证书。
2019年3月11日，国家人力资源局社会保障部发布了《关于失业保险适用公司稳定学生就业的通知》和《通知》，公布了技术技能提升补贴标准：“自2019年1月1日至2020年12月31日起，现行标准技能提升补贴政策收集标准由公司员工缴纳下岗保险费，36月及左右放开至下岗保险费总额12月及左右。缴纳社保职工取得职业资格证书或专业技能资格证书，资格证书信息内容可在人力资源管理和社会保障部职业技能鉴定管理中心、人事考试中心等国家网络查询网站上找到，可在调查取证生效日12月内到社会保障机构领取技术技能提升补贴，补贴标准和审批分配方法由全国各地根据现行标准和技能制定，提高现行补贴政策。”
健康服务制造业的发展趋势适用于国家现行政策。在2008年全国环境卫生工作报告中，环境卫生联合会宣布明确提出实施“健康中国2020发展战略”，为中国卫生管理的发展趋势创造了巨大的室内空间。2016年，国务院办公厅宣布公布《健康中国2030年总体规划》，将健康中国基本建设提升为重大基本国情。
《关于促进健康服务业发展趋势的实施意见》（[2013]40号）第七条明确规定，完善人力资源保障体系，规范和加快健康经理等从业者的建设，推进2020年健康中国发展战略，考虑到我国健康服务制造业的快速发展趋势及其对优秀健康服务人才和相对认证证书的迫切要求，进一步加强城市居民的身心健康管理，提高农村基层指定医疗机构服务质量和健康检查质量管理能力，提高青年健康服务人才培训，国家环境卫生和规划商业联合会（以下简称国家卫生计划生育委员会）职业技能评估具体指导管理中心承担健康管理人员职业技能评估相关工作，是国家职业资格证书的唯一验证企业！
